Maslow: La App que Revoluciona los Beneficios para Empleados y Ya Conquista 25 Países
Más de 50 Empresas en 25 Países Adoptan Maslow para Personalizar Beneficios y Fidelizar Talento
2024-09-01T16:20:49.701Z - Nicolas Vilar

Creando Beneficios a Medida: Maslow, la Plataforma que está Redefiniendo el Bienestar Corporativo
En el competitivo mundo de la tecnología, mantener a los mejores talentos es un desafío constante. Matías Botbol, creador de la famosa red social Taringa!, y Diego Boryszanski, fundador de Fulljaus, lo sabían bien. Ambos se toparon con un problema común: la dificultad de retener a sus empleados más valiosos. Sin embargo, fue la colaboración con Ricardo Migoya, un veterano de los recursos humanos con 20 años de experiencia, lo que les dio la solución. Juntos, comprendieron que una oferta de beneficios genérica no era suficiente. Cada empleado es único, con necesidades que cambian a lo largo del tiempo. Así nació Maslow, una plataforma tecnológica diseñada para ofrecer beneficios personalizados, que ya cuenta con más de 50 clientes en 25 países, incluyendo gigantes como Amazon, Uber y L'Oréal.
Maslow no es solo una solución para el sector tecnológico; ha demostrado ser una herramienta poderosa para cualquier empresa que busque cuidar a su activo más valioso: su gente. Con más de 10.000 usuarios activos y 5.000 beneficios disponibles en toda Latinoamérica, esta plataforma SaaS permite a las empresas personalizar los beneficios de sus empleados de manera efectiva y eficiente. La clave de su éxito radica en su capacidad para centralizar la gestión de beneficios y resolver las complejidades administrativas, operativas y logísticas, permitiendo a las empresas enfocarse en lo que realmente importa: el bienestar de sus empleados.
Además, Maslow ofrece funcionalidades adicionales como la compra de créditos y la integración de proveedores, lo que permite a las empresas gestionar todo desde un solo lugar. Un aspecto diferencial de la plataforma es su equipo de alianzas, que trabaja estrechamente con las empresas para agregar los beneficios que realmente interesan a sus empleados, desde la cafetería local hasta soluciones en regiones menos explotadas por otras plataformas.
Con una inversión inicial de 100.000 dólares por parte de Newtopia, y una ronda de financiación posterior que alcanzó el millón de dólares, Maslow proyecta un crecimiento exponencial en los próximos años. Con un ARR estimado en más de 3 millones de dólares para finales de este año, los fundadores de Maslow están enfocados en seguir expandiendo su presencia en toda Latinoamérica y más allá, ofreciendo una solución innovadora y personalizada para el bienestar corporativo.
Top Stories